Sytuacja bezrobocia w Rp w ubiegłych latach wprawdzie odrobinkę uległa poprawie, tymczasem wciąż pozostawia niemało do życzenia. Pomocą zarówno dla tych poszukujących pracy, jak też dla tych poszukujących pracownika jest poradnictwo personalne. To jest w tym względzie pośrednictwo pracy, jak łatwo się domyślić. Działalność tego rodzaju doradcy opiera się tym, aby zostać właściwych ludzi do konkretnej pracy albo inaczej, - szukać sprawności pracy dla danej osoby. Bezrobocie w ubiegłych latach spowodowało, iż pojawiło się niemalże każdego takich doradców, którzy mają możliwość posłużyć nam pomocą. Jego celem jest też organizowanie przeszkoleń oraz edukowanie na temaciki połączone z zarządzaniem zasobami ludzkimi. Ostatnio zostało ukute takie przekonanie, jak executive search, co oznacza pozyskiwanie najdoskonalszych pretendentów na określone stanowisko działania w konkretnej firmie. Osoby trudniące się tym, czyli konsultanci częstokroć są zatrudniani na zawsze w ogromnych korporacjach albo współpracują okazjonalnie z najprzeróżniejszymi firmami, zależnie od od zleceń. Konsultanci pomagają w dyrektorowi spółki w zatrudnieniu właściwej osoby używając najróżniejsze warsztatu sprawdzania zdolności oraz kompetencji kandydata. Taką techniką może okazać się np. odegranie sytuacji, jaka może się przydarzyć w punkcie pracy na wyznaczonym stanowisku. Także rolą takiej osoby jest analiza Curriculum vitae oraz listów motywacyjnych. Tegoż modelu działanie nosi logo assessment center oraz jest to nic innego, jak selekcja robotników, czyli dbałość o zatrudnianie najlepszej, wyspecjalizowanej kadry.